» Từ khóa: su cam ket nhan vien ngan hang

Kết quả 1-2 trong khoảng 2

Tác động của quản trị nhân tài đến nhận thức sự hỗ trợ tổ chức và sự gắn kết của nhân viên trong lĩnh vực ngân hàng

Nghiên cứu này khám phá tác động của quản trị nhân tài đến sự gắn kết của nhân viên thông qua nhận thức sự hỗ trợ tổ chức. Dữ liệu được thu thập từ cuộc khảo sát với 304 nhân viên của trong lĩnh vực ngân hàng tại Bình Dương. Nghiên cứu này sử dụng phương pháp phương pháp tiếp cận hồi quy từng phần (PLS-SEM) để phân tích dữ liệu...

12 p dhktna 24/12/2025 1 0

Từ khóa: Quản trị nhân tài, Nhận thức sự hỗ trợ tổ chức, Sự gắn kết của nhân viên, Sự gắn kết cảm xúc của nhân viên, Quản trị nhân tài ngành ngân hàng, Lý thuyết trao đổi xã hội
Mối quan hệ của phong cách lãnh đạo chuyên quyền và hành vi làm việc phản tác dụng thông qua vai trò trung gian của sự cam kết nhân viên ngân hàng tại Thành phố Hồ Chí Minh

Mục tiêu của nghiên cứu này nhằm thể hiện cái nhìn sâu sắc hơn về tác động của phong cách lãnh đạo chuyên quyền đến hành vi làm việc phản tác dụng của nhân viên ngân hàng tại Thành phố Hồ Chí Minh.

14 p dhktna 27/12/2024 63 0

Từ khóa: Phong cách lãnh đạo chuyên quyền, Hành vi làm việc phản tác dụng, Sự cam kết nhân viên ngân hàng, Nhân viên ngân hàng tại Thành phố Hồ Chí Minh, Sự hài lòng trong công việc

Đăng nhập

Bộ sưu tập nổi bật

Trường Đại học Nghệ An

Địa chỉ:
Cơ sở 1: số 51, đường Lý Tự Trọng, khối 12, Phường Vinh Phú, tỉnh Nghệ An
Cơ sở 2: số 389, đường Lê Viết Thuật, Phường Vinh Lộc, tỉnh Nghệ An
Cơ sở 3: số 68 đường Nguyễn Trường Tộ, Phường Vinh Hưng, tỉnh Nghệ An
Cơ sở 4: số 32, đường Hồ Sỹ Dương, Phường Thành Vinh, tỉnh Nghệ An
Hotline: 02.383.522.643
Email: nau@nau.edu.vn

Phát triển bởi Thư viện số